立博体育ladbrokes目标治理笼罩从战略目标制定、执行跟进到复盘的全生命周期的支撑
功效完全契合销售跟进客户的每个阶段,最终生成数据剖析,浑然一体,为治理画龙点睛。
目标并不设限,卖力人制也将极洪流平上给予有能力和有想法的团队成员创立时机和空间
团队协作的壁垒,来源于各自差别的目标偏向和相互间的不睬解,OKR则通过对齐的、透明的目标来突破“部分墙”
企颐魅战略目标的复盘与跟进反响机制,能够更好的促使团队思考与生长,连续不绝的提升团队的战斗力
一款简单易用的目标治理工具
公司战略与员工目标无缝对齐,资助企业实现目标落地治理
目标舆图
一目了然;一个界面,目标对齐和进度清晰透明
个人视图
井然有序;将待办任务凭据时间和重点展示
任务列表
清晰明了;所有的任务都按条件展现,有条不紊
资助治理者实时掌握战略目标加入和告竣情况,评估目标合理性与团队能力
目标状态
清晰知道每个目标和任务的目今完成状态
数据看板
强大的数据看板,直击到具体的人和目标,一切尽在掌握
更新提醒
治理者统管全局,针对未更新的战略目标和目标结果可在报表中一键提醒目标卖力人实时更新进度
周期结束后,对执行中的问题和结果进行复盘和沉淀,以便做出更好的调解。
实时自动生成数据统计,激励员工内在动机,便当治理检察全员进度
可视化洞见,智能剖析目标执行中泛起的问题清
免费试用以客户乐成为目标,从产品咨询到落地实施,以严谨和细致始终贯串客户生命周期
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